Sie sind für jede Mitfrau und Förderin handlungsleitend im Umgang mit Patient_innen und Kolleginnen.
Sie dienen der Qualitätssicherung durch die Identifikation unserer Mitfrauen und Referentinnen mit den Werten.
Die beiden Dokumente findet ihr hier:
Das Wertepapier 2012 ist als Ergänzung entstanden, um das erste Wertpapier verständlicher bzw. alltagstauglicher zu machen:
Beide Papieren sind gemeinsam gültig.